phonandroid

في جهوده لتشجيع موظفيه على العودة تدريجياً إلى وجهاً لوجه ، تحذر أمازون حاليًا جزءًا من فرقه من أنه سيتعين عليهم حصولهم على 3 أيام على الأقل في الأسبوع في مكتب "مركزي". بالنسبة للكثيرين ، فهذا يعني التحرك أو فقدان وظيفتك.

amazon lutte contrefaçon
الاعتمادات: 123RF

إن الطريقة الكارثية على الأقل التي يعامل بها أمازون مع موظفيه هي الآن سرًا للبوليتشينيل.أول تقارير مقلقة عن الموظفين العاملين في المستودعاتكشفت الجانب الخفي من الجليد. منذ ذلك الحين ، لم تتحسن صورة عملاق التجارة الإلكترونية.مخاطر الانتحاربالفصل بواسطة الخوارزمية، كل شهادة جديدة هي مجرد صنع الظفر.

في الواقع ، من المستغرب تقريبًا من المرونة التي أظهرتها الشركة من حيث العمل عن بعد. خلال فترة الوباء ، قبلت أن مديريها وغيرهم من العاملين في المكاتب يعملون من منزلهم. ولكن هذه المرة قد انتهت الآن ، وتعتزم الشركة إعادتهم إلى مقرها. حتى لو كان ذلك يعني نقلهم بالقوة.

أمازون تريد إنهاء العمل عن بعد بالقوة

لبضعة أيام ، حذرت Amazon بعض موظفيها ، بما في ذلك الموظفين في العمل عن بعد أو الموجودين في أماكن متواضعة ، والتي سيتم نقلها قريبًا فيما تسميه الشركة"المكاتب المركزية"أو المباني الموجودة في مدن أكبر ، كما هو الحال في نيويورك أو سان فرانسيسكو. وهذا ينطبق على أولئك الذين يعيشون بالقرب من السكان المحليين الأصغر ، ولكن لا يعتبر المكاتب المركزية.

على نفس الموضوع -تستعد Amazon للتنافس مع Starlink بفضل خدمة الإنترنت الأقمار الصناعية الخاصة بها

الهدف ، في نهاية المطاف ، هو التأكد من أن جميع الموظفين يعملون يواجهون 3 أيام على الأقل في الأسبوع. من غير المعروف عدد الموظفين الذين يتأثرون بهذا الإجراء. ولكن ، داخليًا ، تدير الضوضاء أن هذه الاستراتيجية تستهدف هدفًا آخر: دفع الموظفين إلى الاستقالة لتجنب موجة جديدة من تسريح العمال ،بعد أن رأى الشخص الذي رأى 10000 عامل يغادر.

"نظرًا لأننا نعمل معًا ثلاثة أيام على الأقل في الأسبوع ، فهناك المزيد من الطاقة والتعاون والاتصالات ، وهذا ما أخبرنا به العديد من الموظفين"يقول براد جلاسر ، المتحدث الرسمي باسم أمازون."ما زلنا نبحث عن طريقة لجمع المزيد من الفرق في نفس المواقع ، وسنتواصل مباشرة مع الموظفين عندما نتخذ قرارات تتعلق بهم. »»

مصدر :وول ستريت جورنال


اسألنا الأخير!

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *

Subscribe Now & Never Miss The Latest Tech Updates!

Enter your e-mail address and click the Subscribe button to receive great content and coupon codes for amazing discounts.

Don't Miss Out. Complete the subscription Now.